今年乐山市的市县乡村的四级换届已经拉开了帷幕，这是2016年开年以来乐山的头等大事，也受到了群众的热切关注，但是长久以来对于换届工作中出现的种种问题却不能得到有效的遏制，在这个阳春三月，如何让换届工作如春风拂面就需要各级政府部门共同协作了。
一是组织保障。古语说世界上没有无用之人，只有用错了地方的人，因此各级组织部门要严把选人、用人关，将选贤用能作为当前的工作重心，积极物色能够适应岗位需要、思想作风优良、心系群众、敢于创新发展思路的贤良人员，为换届做好组织保障。
二是制度保障。即将进入换届选举时期，各地出现了五花八门、改头换面、更新换代的基层贿选，因此应从制度方面来遏制这些丑陋的行为，这就要求我们制定制度时要紧紧跟随时代的脚步，将换届中容易出现的问题细化量化，并作出有操作性、针对性、震慑性的处置方法。制度制定出来了，执行就是灵魂，所以要以严格执行制度，来为换届穿上“金钟罩、铁布衫”。
三是监督保障。各级纪检机关要履行好监督责任，严肃执纪，严格问责，确保换届纪律不折不扣地贯彻执行。与此同时，社会各界的监督也是强有力的保障，所以要公布、畅通电话、信访、网络和短信等群众举报渠道。
相信通过各级政府部门和社会各界的共同努力，乐山换届工作在今年会更上一层楼。
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