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如何提高农村基层干部的综合素质?

[ 作者:李宜侃 高春奇 吴继华   文章来源:中国乡村发现  点击数: 更新时间:2016-01-04 录入:吴玲香 ]

学习借鉴创造

(浙江省东阳市李宜侃)

农村干部要服务好三农,既要能胸有成竹地处理日常事务,又须镇定自若应对突发事故,因而一定要提高综合素质不可。如何达到目的?参考一些地方的先进经验,大致可分三个方面:一、学习理论知识。如党关于农村工作的一系列指导性文件,与农业生产、企业经营、农村建设、市场经济以及法律等相关的基本知识。要有长远规划,夯实专业知识基础,如此补充营养就能高瞻远瞩,不囿于狭小天地,少走弯路,提高功效。二、借鉴先进经验。要做好工作,少不了向他人学习,继承前辈,学习同时代人(包含外国人),即所谓实行拿来主义。三、勇闯新路。无论学习理论知识,还是借鉴他人经验,最终目的是要创出结合自己实际的新路子。这样,既懂得理论知识,又学得先进经验,无论日常事务,或突发事故,一般都可像个优秀司令官指挥若定,沉着应对。

新农村呼唤新干部

(湖南省邵阳县岩口铺镇高春奇)

提高农村基层干部的综合素质,是新农村建设的需要,更是民心所向。

笔者认为,农村基层干部首先应对三农工作怀有深厚感情。一名优秀的村干部,应该热爱农业、关心农村、心想农民,熟悉农村工作和农业生产,熟知与其朝夕相处的农民兄弟所需、所想、所愿、所盼。

由此,村干部要懂经营,会管理。必须具备科学的经营头脑,掌握市场信息,能让老百姓的腰包鼓起来,能在形形色色、瞬息万变的市场信息中敏锐地捕捉到有用的信息;要敏于事而慎于言。能引导和带领村民调整农业产业结构;要敏而好学。能熟练地与公司、专业协会等打交道,使村民的农副产品销售渠道畅通,且获得农民满意的利润;要胆大心细。能根据村情实际,组织和带领村民闯市场。

同时,要知法、守法、用法。在管理上要公正、民主,还要有丰富的科技兴农知识等。这样的干部,才有权威性和号召力,才能真正地当好新农村的新干部

学以致用心系农民

(江苏省徐州市铜山区徐庄镇吴继华)

综合素质是一个人的能力与经验的体现。应表现在能力强,办事效率高,经验丰富,办事成功率高。提高农村基层干部的综合素质,首要就须做到学以致用、心系农民。

首先要学习党的路线、方针、政策。这是干好工作的指南,只有学习深了,领会透了,才能胸有成竹,领导所分配的工作就会得心应手。工作好差要通过实践去检验,做到理论与实践相结合最为重要。

农村基层干部,面对的是广大村民,工作千头万绪,要抓根本。一切为了群众的利益,这是我党的宗旨。因此,我们办事情、想问题,一切要从群众的利益出发。群众愿意不愿意、拥护不拥护,这是工作好差的分水岭。想干事、会干事、干成事、不出事,这就是素质高的体现。

中国乡村发现网转自:《农民日报》( 2010123104版)

 


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