春节过后，农村青壮年劳动力纷纷外出务工，家中大多留下老人和小孩，热闹了一阵子的村庄又恢复往日的宁静。一热一冷反差明显。究其原因：想留下的没事干，想进来的进不来。对农民而言，老家是内心深处最难割舍的牵挂，只要有事做、能挣钱，留下来顺理成章；对想进来的人而言，乡村振兴让农村成为大有可为的广阔天地，但受政策、环境等因素制约，往往很难进来。
党的十九大提出实施乡村振兴战略，并为乡村发展描绘了“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的宏伟蓝图；今年的中央一号文件《中共中央国务院关于实施乡村振兴战略的意见》，对乡村振兴的重点任务、保障措施等作出了全面部署。可以说，乡村振兴的美好画卷已徐徐展开，只待脚踏实地、扎实推进。
当然，随着新型城镇化建设的快速推进，我国仍处于人口由农村向城市集中的阶段，农村人口外流的趋势在短时间内无法逆转。但是，如果任由人口单向流动，留下的全是老弱妇孺，乡村将不可避免地走向衰败。实施乡村振兴战略，就要防止农村人口过度流失，改变人口由农村向城市单向流动的局面；就要凝聚旺盛的人气、激发人力资源活力，让农村成为各类人才干事创业的沃土。
凝聚乡村人气，发挥农民的主体作用至关重要。从大包干释放农村生产力，到乡镇企业异军突起，再到如今乡村旅游、休闲农业等新产业、新业态快速发展，农民始终是参与者。尽管乡村振兴需要外部的资金、技术和项目进入，但不能简单将农村变成企业家的投资场，将农民的土地、山林流转后把农民排除在外。现实中，一些农村的土地被承包后，有的农民无地可种，外出务工实属必然。乡村振兴，顺应了亿万农民对美好生活的向往；乡村振兴的主体，必须始终是农民。只有尊重农民意愿、调动农民积极性，让农民铆足劲直接参与到乡村振兴的发展规划、项目建设、产业发展中来，充分享受乡村振兴带来的发展成果，农民才会扎根农村，乡村振兴的群众基础才会更加坚实。
凝聚乡村人气，营造环境，引进人才刻不容缓。乡村振兴离不开产业发展。不论是打造田园综合体，还是发展特色种养业，都离不开一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。反观当下，有的农村在基础建设、产业发展上“千村一面”，表现为品位不高、动力不足，说白了就是缺乏专业人才的指导、参与。各级政府要畅通智力、技术、管理下乡通道，创新乡村人才培育引进使用机制，让有志于服务农村的“三农”工作队伍下得去、留得住，能在农村干出一番事业、实现人生价值；要改善乡村创新创业环境，把有志于投资农村的能人乡贤引进来、请回来、留下来，带着农民共同振兴乡村。
中国乡村发现网转自：中国江西网
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