近年来，随着中国社会转型不断加快，各级公务员面临的挑战增多，承受的心理压力也越来越大。据报道，中国公务员群体中有29.3%的人存在心理问题。在所有心理疾病患者中，有10%是公务员，远高于其他群体。（中国共产党新闻网3月15日）
一些年轻由于受到各方面压力的影响，心理状态不稳定，从而产生轻生的念头，也有一些干部违背纪律原则，被调查，经不住高压，选择自杀来了断自己的生命或保全其他狼狈为奸的官员，除以上两种，也不乏有年轻官员在扶贫的道路上鞠躬尽瘁，由于来自工作上的高压而猝死的情况，尤其对于基层党员干部来说，扶贫任务可谓非常艰巨，在扶贫道路上又困难重重，所以，干部猝死的情况屡见不鲜。
大多群众对公务员的刻板印象就是“上班看看报纸、喝喝茶、聊聊天”一天就过去，然而，今天的公务员与往日的公务员大相径庭，这种悠闲的工作状态早已不复存在。尤其，对于才考入公务员队伍的年轻基层干部来说，加班已成常态，公务员报考热度不减，源于百姓对公务员的错误认识，认为公务员“地位高，待遇高，工作轻松，又有油水可捞”。然而这时围城外面的人的误解，公务员真实的工作状态是忙碌的，年轻公务员新进单位大多身兼数职，忙得苦口无言。
《中青报》曾发表过一篇文章，作者是一名公务员，用“痛并拧巴着”来表达自己的工作状态，一度引社会热议。该作者每天面临接踵而来的工作，感觉压不过起来，这隐藏着对工作任务过于繁重的抱怨，而从产生负面情绪，影响心理健康，一些基层干部在忙碌的工作后，还会受到领导的过于严厉的批评，这更使得基层公务员一直处于亚健康的心理状态，一些基层干部的心理健康没有得到保障。
各项任务层出不穷， 新近公务员的工作任务重，机关单位“老人”工作作风懒散，大多工作推到年轻人身上，对于年轻干部来说，天天都埋头苦干写材料，交报告，并没有过多的时间下基层与百姓交流，长期于在这样的工作环境中，难免心理会不健康，更可能产抑郁病。
领导干部大多忽略下属的心理问题，为了能让年轻基层干部能更好地投入工作，各机关单位应该建立专门的心理咨询室，定期为干部做心理测试，随时跟踪干部的心理状态，防范于未然。这样，能更好地推动各类任务的圆满完成。
（作者单位：平武县民政局）
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