山东省平邑县地方镇石井社区党支部副书记、官庄自然村负责人韩长富因严重违纪违法被开除党籍并移送司法机关。听到这个消息后，山东省平邑县地方镇官庄村村民奔走相告，“韩长富这个恶霸村官终于受到了严惩”。(12月13日 中国纪检监察报)
村支书、村主任等干部，虽是微不足道的“村官”，但“官”小却影响大，有着十分特殊又重要的地位——它处于行政体系的末端，不仅是联系政府与人民的纽带，更是维护社会日常生活和百姓安居乐业的关键。无数“村官”在自己平凡而伟大的岗位上兢兢业业，为农村的发展做出了重要的贡献。然而，却有一些“村官”法纪观念淡薄、办事不公开透明，利用职务之便称王称霸、挥霍贪污，最终堕入腐败深渊。报道中，韩长富那句“我是一把手，村里的事我说怎么办就怎么办”的口头禅正是真实地折射出了这类“恶霸村官”贪腐问题的严重性和基层法治观念的缺失。
“恶霸村官”现象不容小觑，这些个“害群之马”大吃大喝、奢靡浪费，或蚕食扶贫资金、粮食补贴，或鲸吞征地补偿款、土地出让金等等，毫不顾忌地践踏着党和政府的公信力、侵犯着群众的利益，给老百姓带来切肤之痛，久而久之就会聚沙成塔，蚯蚓变成蟒，造成不可估量的后果，因此，“恶霸村官”必须从源头上遏制与杜绝。
笔者认为，要遏制“恶霸村官”的产生，除了对已发现的违纪违法干部严肃查处外，还要重视基层干部队伍建设。一是要抓好基层干部“入口关”，以严格的选任标准，选出思想素质好、带富能力强、协调能力强的基层干部；二是要抓好基层干部“教育关”，加强基层干部对政策、法律知识和科学知识的学习，帮助他们开阔视野，理清工作思路，增强发展经济、促进和谐的能力；更重要的是要抓好“监督关”，搞好卓有成效的政务公开、建立完善监督机制，把监督权交给群众，把群众是否满意作为衡量标准，让群众真正参与管理和监督，让基层干部不敢也不容易犯错误。
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