在乡村振兴拉开大幕之际，四川大学启动乡村振兴移动大讲堂，非常及时，非常有意义。
我自2012年起，从事新农村建设。几年来，提出的幸福美丽新村建设系列建议，得到省委采纳；总结的一些新做法，全国推广，其中微田园成为省部级干部乡村振兴专题研讨班的教学案例；对村庄演进规律、田园综合体、乡村艺术化的思考，引起了多方关注；还策划创办了中国美丽乡村论坛。反思过去的工作，对乡村振兴有一些感悟。
这里，围绕乡村人才振兴，就人才施展的空间和发挥人才的作用问题，谈两点粗浅认识。
一、实施乡村振兴战略，四川大有作为
实施乡村振兴战略，是党的十九大作出的重大战略决策。按照中央一号文件的部署，就是要举全党全国全社会之力，以更大的决心、更明确的目标、更有力的举措，推动农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展，谱写新时代乡村全面振兴新篇章。这意味着，三农工作的春天又来了；意味着，四川农业农村发展的历史性机遇，又来了。
记得在2017年10月23日，省委农工委就组织学习乡村振兴战略。会上，我发言的主题就是：实施乡村振兴战略，四川农村大有作为。
按我当时的理解，实施乡村振兴战略，就是要坚持把农业农村发展放在优先位置，促进城乡融合发展，加快推进农业农村现代化，让农业强起来、农村美起来、农民富起来，让乡村同城市一样充分分享现代文明成果。它顺应了城市化进程中城乡互动、乡村由衰落到复兴的演进规律，适应了我国社会主要矛盾的转化，是新农村建设的战略升级，是新时代现代化强国战略的重要组成。乡村振兴战略完成使命之日，将是我国农业农村强盛之时。
联系四川实际，我认为，实施乡村振兴战略，四川大有作为。为什么这样说呢？这是因为，四川是天府之国、是农业大省，有金字招牌，还有着以都江堰为代表的源远流长的农耕文明；这是因为，四川幸福美丽新村建设特色鲜明，成效显著，奠定了基础，积累了经验；这是因为，四川拿出了十大行动，正在由农业大省向强省跨越；这是因为，四川是农村改革之乡，正在带头做农业供给侧结构性改革这篇大文章。这还仅仅是从四川农业农村内部来说的，我相信，各位都会列出一张长长的清单来。
以幸福美丽新村建设为例，四川三农战线的同志都知道，这是四川新农村建设的升级版、中国美丽乡村建设的四川实践。四川新农村建设，经过2006—2009年的破题、2010—2012年的开局，在党的十八大以后，成功升级为幸福美丽新村建设。到2017年底，全省已建成幸福美丽新村23160个，占全省行政村总数的50.57%。业内人士认为，四川幸福美丽新村建设，走到了全国美丽乡村建设的前列；甚至有人说，新农村建设，东看浙江，西看四川。
更值得一提的是，幸福美丽新村建设，创新了业兴、家富、人和、村美四大建设理念，明确了住上好房子、过上好日子、养成好习惯、形成好风气四好目标，实施了扶贫解困、产业提升、旧村改造、环境整治和文化传承五大行动，形成了小组微生典型建设模式和藏区新居、彝家新寨、巴山新居、乌蒙新村等区域性建设模式，念出了发挥农民主体作用的尊重、引导、激励、支持、组织、维护十二字诀。新华社、人民日报、农民日报等主流媒体，报道幸福美丽新村建设的时候，都如数家珍。
还是在2014年4月，中农办调研组就深入四川农村，进行了专题调研，认为幸福美丽新村建设的许多理念和做法，给人启示、值得总结。他们在调研报告中写到：“隐隐感到这或许就是城镇化发展到一定程度之后的一种‘返璞归真’，可能就是今后新农村建设的一个‘理想模样’。”2017年7月，中农办又把建设幸福美丽新村的主要做法，印发全国。这，正是我们走向未来的基础和法宝。
令人鼓舞的是，2018年2月，习近平亲莅四川视察，对四个好目标，对业兴、家富、人和、村美的幸福美丽新村建设，给予了充分肯定。总书记还肯定了幸福美丽新村建设中形成的小组微生建设模式，要求四川继续抓好。这是激励，更是鞭策，必将转化为四川实施乡村振兴战略的巨大动力。
我们相信，只要坚持学习贯彻习近平的新理念新思想新战略，注重从实际出发，坚定实施乡村振兴战略，一届接着一届干，就一定能够谱写出乡村振兴的四川篇章。未来，四川的广大乡村，将成为农民的新家园，市民的桃花源，人们将在那里诗意地栖居。
二、谱写乡村振兴四川篇章，人才振兴是关键
习近平视察四川时，对实施乡村振兴战略作出了重要指示，要求把发展现代农业作为实施乡村振兴战略的重中之重，把生活富裕作为实施乡村振兴战略的中心任务，扎扎实实把乡村振兴战略实施好。
2018年3月8日，总书记在山东代表团参加审议时，强调实施乡村振兴战略是一篇大文章，提出要推动乡村产业振兴、推动乡村人才振兴、推动乡村文化振兴、推动乡村生态振兴、推动乡村组织振兴。这就进一步为实施乡村振兴战略指明了方向，明确了突破口和着力点。
现在，四川正在全面组织开展大学习、大讨论、大调研活动。将集中半年的时间，理清发展思路，提出针对性强、务实可行的对策措施。在实施乡村振兴战略方面，彭清华提出，要做好产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴五篇文章。
这五篇文章，把人才振兴提到了十分突出的位置。彭清华强调，一是产业振兴，夯实物质基础；二是人才振兴，强化智力支持；三是文化振兴，满足精神需求；四是生态振兴，打造美丽家园；五是组织振兴，提升治理水平。我理解，生态振兴是前提，产业振兴是重点，文化振兴是灵魂，人才振兴是关键，组织振兴是保证。可以说，人才兴，则产业兴；人才兴，则文化兴；人才兴，则生态兴；人才兴，则组织兴。一句话，人才振兴，就能带动乡村全面振兴。
彭州市龙门山镇宝山村老支书贾正方，凭着对党的忠诚，对事业的热爱，带领宝山人艰苦创业，把一个穷山沟建设成为共同富裕的西部第一村。蓬溪县常乐镇拱市村蒋乙嘉，放弃北京生活，回到家乡投身脱贫攻坚，他的事迹已经家喻户晓。蒲江县甘溪镇明月村陈奇，四川大学旅游学院毕业，曾经参与成都宽窄巷子打造，回到家乡组织文创项目，招揽了一群英才，让明月村扬名海内外。这些鲜活的事例，让我们看到了人才在乡村振兴中至关重要的作用。
如果人才匮乏，乡村振兴将举步维艰。这些年，农村发展中的一个突出问题，正是缺少一大批身怀绝技、勇于实践的各类人才。有一位村支书，曾经把农村面临的困难概括为“老人多、娃儿多、空房多、狗多、草多，缺劳力、缺技术、缺钱”。五多三缺，都是因为缺少顶天立地的汉子，当然包括女汉子。人们已经意识到，人才问题是实施乡村振兴战略的突出瓶颈；这个瓶颈不打破，乡村难以全面振兴。
乡村振兴的人才瓶颈，有人指出了三个方面：一是乡村吸引力不足，留不住人才，缺乏有足够能力和社会责任感的产业带头人，缺少一批懂农业、爱农村、爱农民的组织带头人；二是人才总量不多，质量不高，且结构不合理，尤其缺乏管理型人才；三是人才的配套服务机制不够健全，挫伤了田秀才、土专家的积极性。这是有道理的。
正视现实的人才问题，中央一号文件提出，汇聚全社会力量，强化乡村振兴人才支撑。中央强调，实施乡村振兴战略，必须破解人才瓶颈制约。要求把人力资本开发放在首要位置，畅通智力、技术、管理下乡通道，造就更多乡土人才，聚天下人才而用之。并且拿出了五大举措，包括大力培育新型职业农民，加强农村专业人才队伍建设，发挥科技人才支撑作用，鼓励社会各界投身乡村建设，创新乡村人才培育引进使用机制。这五条，每一条都是沉甸甸的。
但是，必须看到，十年树木，百年树人；人才振兴，决非一日之功。当务之急，从政府的角度看，我认为，应当在五个抓紧上下真功夫：一是抓紧发掘能工巧匠，把现有乡村人才用起来；二是抓紧组织新乡贤，把热爱家乡的贤才招回来；三是抓紧培训乡村组干部，把前线指挥员的能力强起来；四是抓紧广纳社会各路英才，把有志于乡村振兴的人士请进来；五是抓紧鼓励高校科研单位开展决策咨询和人才培训，把专家学者的专业知识借过来。
这里，我想起了内江市的农村家庭能人培养计划。2016年12月，我去内江调研，听说他们刚刚启动这项计划，引起了我的极大兴趣。他们提出，面向全市农村家庭，培养“挣得到钱、当得好家、待得来人、走得正路”的农村家庭能人。他们的目标是，到2019年，全市有劳动力的农村家庭都要有一个家庭能人。现在，内江的做法，正在全省推广。
或许有人会问，这些培训会不会形式化？说真的，我也怀疑过。但是，事实给我上了生动的一课。近两年，我亲身参加了上百次干训，有中组部办的，也有县里面办的；有西部地区的，也有东部地区的；有培训农村的，也有培训社区的。我还到农民夜校，面向乡亲们讲了差不多10次课。我发现，培训对象越来越精准，培训内容越来越实在，培训方式越来越规范，培训纪律越来越严格，培训效果越来越到位。
由此我想，只要理出头绪来，找准切入点，具体列出若干事项，比如乡村振兴移动大讲堂，再制定出规划和方案，然后，像浙江实施千万工程那样，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干，一张蓝图绘到底，就一定能够实现乡村人才振兴。
最后，愿我们大家，愿更多的单位、更多的人士，像四川大学商学院乡村振兴研究中心这样，满腔热血投身乡村人才振兴事业，为谱写乡村振兴的四川篇章，贡献知识、智慧和力量！
中国乡村发现网转自：四川村官（微信公众号）2018-06-08
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