近日，四川省剑阁县一大学生村官为迎接自己的人生事业新起点，要求原乡镇领导送自己“赴职”的事件遭到四川省剑阁县纪委的通报，涉案人员分别受到立案调查、谈话诫勉、通报批评等不同程度的处理，该案件的查处再次给全体领导干部敲响了警钟。(10月20日中国纪检监察报)
古人有云，做人要低调，做事要高调。但是，在一些地方，少数党员干部，有了一点成绩就自以为是，骄横跋扈，甚者一些人不拿工作业绩说话，只想着怎么巴结上级，怎么在同事面前夸耀自己和那个领导认识，又受这个领导的重视。究其原因是抛不开虚荣面子，总觉得不热闹一下没当官的感觉，排场不大一点体现不出身价。说到底，“赴职要面子”是太拿自己当回事了。
一直以来，迎来送往，表面上是人之常情，实际上是违规违纪，铺张浪费，劳民伤财，助长了大吃大喝之风，败坏了社会风气，损害了党和政府的形象，这是我们每位机关工作人员都明白的道理。可是，大学生村官小邱软磨硬泡要求原工作乡镇的党委书记等人送她“赴任”，那样自己会更有面子，这就与共产党人清贫、简朴的作风格格不入。
笔者认为，干部走上新的工作岗位应当端正心态、摆正位置、尽职尽责、为民务实，而不是耀武扬威、招摇过市，评价一个干部，不看其上任时如何风光、离任时多大排场，而是要看在工作时办了多少实事，“赴职要面子”这种思想更是大错特错。所以，每一位走上新工作岗位的干部都要记住，别拿自己“太当回事”。
一方面，要把官位看的轻一点，责任担当重一点。责任担当，体现一个干部的行为操守、价值诉求、工作作风，更体现出领导干部的责任感、使命感和事业感。这就要求领导干部走上新的岗位时淡化“官念”，放下“官架”。时下，个别领导干部把自己的人脉关系当成炫耀身份的“资本”，在同事和群众面前有优越感，摆谱子、拿架子，不但影响个人和政府形象，也令群众望而生厌、避而远之。所以，领导干部要不断强化宗旨意识、责任观念、担当精神。
另一方面，要把名利看的淡一点，为民服务实一点。领导走上新的工作岗位就要淡泊名利，为民办事，不图虚名，求真务实，要抛开名利、扑下身子，用真心真意的情怀、实打实的行动为群众谋利益、办实事，要把为群众解忧排难、谋取福祉作为自己工作的价值体现。只有这样，才能真正实现“为官一任，当造福一方”。
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