湖北黄石市56名驻村工作队长近日因精准扶贫不给力被“召回”，参加集中训导班学习。这是黄石首次就具体项目举行干部“召回”训导。（新华网，2016年2月4日）
所谓精准扶贫就是粗放扶贫的对称，是指针对不同贫困区域环境、不同贫困农户状况，运用科学有效程序对扶贫对象实施精确识别、精确帮扶、精确管理的治贫方式。简而言之就是谁贫困就扶持谁。
2014年以来，全国各地都开展了第一书记驻村联村活动，要求第一书记吃住在村里，及时摸清村里哪些人贫困，为什么贫困，最后形成怎么治贫的实施方案，坚持打好精准扶贫的攻坚战，才是全面实现小康社会的重要抓手。保障全国各地贫困户脱贫致富，紧跟2020年的小康步伐。为此各级政府高度重视，选派了一批脱贫攻坚的能力强、农村工作经验丰富，破解难题有力度的干部下派到贫困村去，为精准扶贫工作当好“排头兵”，当好国家政策的宣传员、指导员，切实了解群众的疾苦、群众的期盼、群众的发展方向，保障精准扶贫工作真正落到实处。
然而，有的第一书记“进村不入户，入户也是走走过场，露个面、点个卯、握握手、照照相”；“口号多落实少、盆景多风景少，热衷于搞“面子工程”。这都是部分第一书记脱贫攻坚的能力、经验不足，土办法不行、老办法不灵、新办法不会、好办法没有，破解难题无力度造成的，这势必会影响贫困群众如期脱贫的目标，也是拖全面实现小康社会的后腿，更是对精准扶贫工作的敷衍、对在贫困线上挣扎的老百姓的不管不顾。湖北黄石市深知部分驻村干部的不足，为进一步“卯足劲”、“加把力”保障精准扶贫工作的落实，首次开展“召回”干部进行训导，其中56名精准扶贫不给力驻村干部被召回，通过警示、惩戒以及专题辅导等方式，促使不给力的第一书记思想得到反思，作风得到转变，扶贫能力得到提高，给力为精准扶贫。
笔者认为，采取“召回”不给力驻村第一书记，是对精准扶贫工作的一种负责，是给贫困老百姓的一个交代，更是为精准扶贫工作创新驱动增加动力，促使驻村干部深刻认识自己的不足和差距，更加坚定的立足自己的岗位，为扶贫工作想办法、做到全心全意为人民服务，做到更加为民务实。
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