孙珺:四梁八柱撑起乡村振兴的精气神

[ 作者:孙珺  文章来源:中国乡村发现  点击数:  更新时间:2018-06-27  录入:王惠敏 ]

浙江省宁波市宁海县河洪村有一个白皮肤、蓝眼睛、高鼻梁的“洋助理”。两年前被聘为村主任助理后,就给这个偏僻的小山村带来了一股清新的国际风。(光明网 6月24日)

近日中共中央政治局审议通过了《乡村振兴战略规划(2018-2022年)》,进一步细化实化了乡村振兴的工作重点和政策措施,对若干重大工程、重大计划、重大行动进行了部署,同时搭建起了实施乡村振兴战略的“四梁八柱”顶层设计。

人才聚焦,乡村振兴才“底气十足”。乡村振兴离不开人才振兴,在推进乡村振兴中,不仅需要强有力的资金保障和物质支撑,更需要一批高素质的人才队伍来建设。进入新时期以来,以信息技术为主导的新技术日新月异,而人才作为高技术的创造者,起着重要作用。努力造就高素质劳动者、创新人才,建设规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍,是乡村振兴的“底气”。

构建“不拘一格降人才”的人才策略,引进国内外人才,开辟多元化的人才引进渠道,要不断创新乡村人才培育引进使用机制,畅通人才“引入”渠道,创造有利条件,鼓励各类人才回归乡村创业发展,有效推动人才、资金、技术等不断涌向乡村建设,使乡村成为众多乡土人才干事创业的理想乐园。

人才聚焦,乡村振兴才“前途光明”。我国大部分乡村受地理位置、交通状况、环境条件等诸多因素影响,造成其对外来人才的凝聚力、吸引力处于相对劣势。只有“筑巢引凤”,准确自身定位,积极构建产业平台,以项目吸引人才,以人才优化项目,以人才“新政”全面实施为契机,补齐乡村劣势短板,聚焦人才重点,精准发力,乡村的振兴前景才能“前途光明”。

目前我国宏观经济已呈趋稳见底回升态势,新一轮的经济增长正在孕育,乡村的招商引资已出现向好势头,乡村的发展不仅要看产品、看实力,更需要一批能干事、愿干事、留得住、住得下的乡土人才队伍,为乡村振兴“添柴加薪”。

人才聚焦,乡村振兴才“名至实归”。得人才者兴,失人才者衰,人才关系到乡村振兴的成败。尊重知识,尊重人才,将人力资本开发放在首要位置。只有充分发挥各类人才的积极性,开创人才辈出、人尽其才的新局面,才能让乡村振兴的伟大战略积极有为,名副其实。

人才资源是社会主义现代化建设的第一资源,是乡村振兴的“四梁八柱”。人才的集聚是乡村振兴的一股“精气神”,助推着乡村产业的转型升级,换道超车,跨越发展。


中国乡村发现网转自:河北共产党员网


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