鄱阳县凰岗镇辖内有一座危桥，村民称会随时坍塌。记者和县水利局联系并反映情况时，遭多部门推诿，其中一名建设管理股程股长竟称没有公车没办法下乡。报道刊发后，当地县委县政府领导对此高度重视，痛批县水利局“孙连城”式工作作风。县纪委已经成立调查组进驻县水利局，对水利局工作人员作风拖沓、监管失职等问题进行彻查。（中国江西网，4月22日）
就像你无法叫醒一个装睡的人一样，老百姓似乎也拿那些不愿干工作的干部没什么办法。拒绝工作的理由有千千万万，顾不上、学不懂、做不会，甚至可以是心情不好，但没有公车确实不能算是一个很好的理由。众所周知，公车改革之后，每名公务员都发放了相应的公务用车补贴，拿了专款却不愿专用，实在说不过去。
没有公车就不愿下乡是行政不作为的一面镜子，其背后的深层次原因值得深思。就公务员这个职业来讲，很大一个优越性便在于这是一个“铁饭碗”。“铁饭碗”意味着稳定，这种稳定既体现在无大过便不受惩戒的相安无事，也体现在除非有大功否则很难获得嘉奖的平平稳稳。所以，有时候并不是只有有权才能任性，有编制其实也可以任性，体制内像“孙连成”这样对工作“没有盼头”的干部大有人在，能不干便不干，能少干便少干，这当然与少数党员干部党性修养不强有着直接的关系，但公职人员奖惩制度的不完善也为这种现象的存在提供了土壤。
危桥关乎着群众的生命财产安全，政务行政效能是一个地方发展软环境的体现，如果让“孙连成”式的懒政大行其道，百姓的安危无人牵挂，群众的诉求无人问津，进而损害群众利益，蚕食群众福祉，破坏的是党和政府的形象，群众不会答应，党和政府更不会答应。
坚定理想信念，是破除不作为、慢作为的根本。全心全意为人民服务该是每一名公职人员庄严的承诺。七十多年前，张思德同志没有因条件艰苦而对革命工作讲条件；五十多年前，焦裕禄同志没有因为身患重病而放弃对兰考人民的承诺；今天，廖俊波同志没有因为工作中的艰难险阻而忘却初心。所以，作为人民公仆，当人民需要你的时候，首先应该想到的是忠于人民，以人民的忧乐为忧乐，以人民的甘苦为甘苦。
当然，自我完善和提升的同时，制度的完善和保障更加不可或缺。以车补政策为例，如何避免简单的一刀切，让承担更多外出任务的同志能够在补贴上得到倾斜，需要我们在政策制定的细节上多加考虑。从更大的维度来看，如何能用更加科学有效的惩戒机制激励干部干事创业，把“稳定”得有点过了的机关干部积极性真正调动起来，也确实值得我们进一步探索。
（作者单位：中共乐山市市中区直属机关工作委员会）
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